График работы:по договоренности Образование:Высшее Возраст: не имеет значения
Требования
• в крупную компанию (девелопмент в сфере недвижимости) требуется директор филиала в связи с открытием филиала в нижнем новгороде;• организация эффективной и результативной работы филиала;• поиск земельных участков для дальнейшего развития филиала;• получение и анализ полной информации о земельном участке (возможные риски, ограничения и пр. );• анализ рынка услуг генерального подряда, проектных организаций, специализированных субподрядных работ;• сбор и предоставление полной информации о рисках, связанных с заключением договоров с ген/субподрядными организациями;• взаимодействие с управляющей компанией, юридическим отделом и сб по анализу данных организаций;• проведение мониторинга деятельности конкурентов, исследование и сегментирования рынка; • разработка конкурентной стратегии на региональном рынке;• организация и контроль рабочих процессов, связанных с административно-хозяйственной деятельностью;• формирование эффективной команды, управление персоналом;• планирование бюджета филиала и контроль за эффективным его исполнением;• представление, защита интересов и пр. Взаимодействие с государственными структурами и органами государственной власти;• организация системы продвижения и продаж в регионе. Контроль выполнения плана продаж.
Условия работы
• официальное трудоустройство по тк рф;• заработная плата официальная обсуждается с успешным кандидатом;• оклад + ежемесячная премия;• график работы пятидневная рабочая неделя;• первое время работа в режиме home оffice;
Дополнительная информация
Место работы: на территории работодателяграфик работы: полный рабочий деньопыт работы: от 3 леттребования: • высшее образование (инженерно-строительное, экономическое, юридическое, менеджмент);• опыт работы от 3-х лет в строительстве и более 3-х лет на руководящей должности (обязательно); • успешный (подтвержденный завершенными проектами и высокими показателями) опыт работы в крупных компаниях/филиалах директором или коммерческим директором;• наличие опыта работы в службе заказчика будет являться преимуществом;• знание рынка недвижимости;• опыт управления коллективом свыше 20 человек;• владение техникой продаж (знание особенностей работы по всем каналам сбыта);• опыт взаимодействия с государственными структурами и органами власти;• ответственность, честность, умение работать в команде, нацеленность на результат, системность;• организаторские способности, стрессоустойчивость, энергичность, стремление к профессиональному развитию. В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании FORWARD COMPANY на serverjob.ru
Средняя зарплата по специальности «Директор / руководитель» в Нижегородской области - 44500 руб.
Сегодня вакансия Директор / руководитель требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Директор / руководитель,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию Директор / руководитель в Нижегородской области, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа Директор / руководитель в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии Директор / руководитель в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Директор / руководитель
в Нижегородской области, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
Похожие вакансии Директор / руководитель в Нижегородской области
