Добавление отзывов доступно только авторизованным пользователям.
Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Маринс Парк отель Сочи. Директор работает на свой карман. Обставила все так, что арендаторы и свои люди несут ей . Начальник по кадрам Семерня Олеся отсеивает всех неугодных директору людей. Пронимают не специалистов, а тех кто не подсидит директора .
Я устроилась года 2 назад, никаких отзывов не читала, что бы голову себе не морочить, пришла и все. т.к. знаю, что про любую компанию можно найти далеко не лестные отзывы. Сейчас по-прежнему тут, все хорошо. В работу, кстати, вникла сразу, за это спасибо моему руководителю.. зп конечно хотелось бы выше, думаю что скоро поднимут в должности, к этому стремлюсь.
Хочу написать пару слов о маринс групп, работал года 2 назад, можно сказать мое первое место работы после института, сейчас уже давно в другом месте тружусь. С некоторыми людьми до сих пор общаюсь, и воспоминания о компании остались только положительные.
Нормальный офис, хорошие условия труда. На карту падала деньга стабильно два раза в месяц. Интересно работать. Некоторые руководители весьма милые ребята.
Имел опыт работы в Союзе. Работал в одном из регионов на должности менеджера. Не могу сказать что компания оставила у меня негативное впечатление. Работы всегда хватало и платили все в срок (без задержок). Так как, я работал менеджером, то и зарплата зависела от того как работал. Хорошо работал, хорошо и получал. Для себя я получил хороший опыт в этой компании. Мунусом можно было бы назвать большое кол-во работы, но это для кого как. У нас в отделе кто то справлялся, а кто то нет... Жаль что мне пришлось переехать в другой регион. Я бы еще там поработал.
Отзывы конечно по большей части не очень хорошие.
Компания как и все в нашей стране. И все проблемы ей присущи.
В целом, люди занимаются помимо прочего и социальными проектами.
Уже за это, можно сказать спасибо.
Единственный вопрос, какая эффективность отбора, при выбранной системе тестирования?! Судя по отзывам нулевая. И соответственно сама компетентность сотрудников по персоналу, продолжающих набор по неэффективной системе.
Не проще психолога отдельно в штат взять с опытом и без тестирования отсев проводить, делать коррекцию при проблемных увольнениях и.т.д? Или опытных кадровиков набрать.
Год назад уволился из этой компании, сейчас работаю на себя. Конкретно меня не устраивал финансовый вопрос, я знаю, что могу получать и больше. И как оказалось, не готов я на кого-то работать, хотя с коллективом я очень хорошо ладил. И мероприятия, соревнования и всякие корпоративные выезды, мне всегда очень нравились. А в остальном оказалось не мое.
Отработала в этой компании почти 7 месяцев. В итоге поняла, что должность совершенно не моя. Ушла. Ну что могу сказать...Из плюсов:
+ действительно зп всегда вовремя
+ молодой коллектив
+ карьерный рост
+ корпоративная политика
Из минусов:
- периодически задерживалась на работе
- зп хотелось бы больше
- пару раз нарвалась на штраф
Не могу сказать, что это компания моей мечты, но это был неплохой опыт.
90% всех отзывов начинаются: "Вот был я на собеседовании, меня не взяли, НО..."
Читать такое как минимум глупо. Собеседования в этой компании просто АД и совсем не много претендентов доходят до конца. Естественно лузеры, которым отказали начинают бросаться говном, дескать компания говно раз его такого умничку не взяли на работу.
Работаю в этой компании уже год и вот мои выводы:
1. З/п выплачивается четко обозначенного числа каждого месяца (максимальная задержка которая была у меня в выплате 1 день)
2. Коллектив и рабочая обстановка зависит от департамента, в котором придется работать. Где-то условия получше, где-то похуже. Конкретно в моём случае коллектив очень дружелюбный и приятная, не напряжная рабочая атмосфера.
3. З/п низкая, ниже чем по рынку в целом. Думаю я бы мог получать в другом месте раза 2 больше.
Лично меня в этой компании держат 3 вещи:
1. Близость к дому
2. Хороший коллектив
3. Стабильность з/п (уж лучше стабильно получать средную з/п, чем большую, но с задержками).
Меня ждут на собеседование завтра, почитала отзывы, теперь даже не знаю, стоит ли тратить время...Или сходить ради интереса, кстати завтра четверг, можно посмотреть будут ли сотрудники в ч.б форме)
